Supervision ou coaching?

La supervision est une démarche d'accompagnement individuel ou collectif permettant à la personne de mener une réflexion approfondie sur sa pratique professionnelle, de définir les changements souhaités et de mettre en place les stratégies adéquates pour une évolution professionnelle satisfaisante.
Le superviseur accompagne et interroge la personne, le groupe ou l'équipe dans la compréhension des phénomènes et de la définition des axes d'action.

Le coaching est un démarche d'accompagnement généralement individuel d'une personne pour l'aider à opérer les changements qui lui permettront de progresser.
Le coach, par ses interventions, est un "accélérateur de processus". Il aide et guide la personne dans son analyse et dans la recherche de solution.